Верховна Рада України ухвалила у другому читанні та в цілому законопроєкт №13335, який вносить зміни до законодавства у сфері мобілізаційної підготовки та військового обліку. Документ покликаний врегулювати порядок тимчасового бронювання військовозобов’язаних працівників критично важливих підприємств, навіть якщо вони мають порушення щодо ведення військового обліку.

Водночас слід наголосити: закон ще не набув чинності  – він набуде юридичної сили після офіційного опублікування у встановленому порядку.

Правове підґрунтя

Законопроєкт №13335 розроблено для забезпечення безперервної діяльності підприємств, установ і організацій, що мають статус критично важливих для функціонування економіки або оборонно-промислового комплексу.

Основною метою є усунення кадрових ризиків, коли окремі фахівці не можуть бути працевлаштовані або заброньовані через формальні порушення у військовому обліку (відсутність документів, застарілі дані, невчасне уточнення інформації тощо).

Основні положення закону

Бронювання з порушеннями обліку.

Дозволяється тимчасово бронювати військовозобов’язаних працівників критично важливих підприємств на строк до 45 календарних днів, навіть якщо вони:
1) не перебувають на військовому обліку;
2) мають неналежно оформлені військово-облікові документи;
3) не оновили персональні дані або перебувають у розшуку через порушення правил обліку.

Разовість бронювання. Така можливість може бути застосована лише один раз протягом календарного року щодо кожного конкретного працівника.

Обов’язок усунення порушень. Протягом періоду бронювання працівник зобов’язаний привести військово-облікові документи у відповідність до законодавства. У разі невиконання цього обов’язку роботодавець матиме право розірвати трудовий договір або не продовжувати бронювання.

Випробувальний період. Для новоприйнятих працівників допускається укладення трудового договору із випробувальним строком до 45 днів, протягом якого має бути врегульовано їхній військовий облік.

Висновок

Законопроєкт №13335 – це важливий крок у напрямку підтримки критично важливих підприємств та забезпечення обороноздатності держави в умовах воєнного стану.  Слідкуйте за офіційною публікацією. Лише після оприлюднення в офіційних виданнях («Голос України» або «Урядовий кур’єр») закон стане чинним і придатним до практичного застосування.