Кабінет Міністрів України ухвалив Постанову №692, яка докорінно змінює правила визначення критичності підприємств та процедуру бронювання військовозобов’язаних працівників. Уряд встановив чіткі терміни для тотального перегляду діючих статусів і значно підвищив...

Кадрові документи можна надсилати працівнику через email або месенджери, але лише за умови, що такий спосіб комунікації належно визначений і дозволяє підтвердити факт направлення, отримання та, за потреби, підписання документа....

Відмова працівника підписати кадровий документ не означає автоматичної недійсності такого документа. Водночас роботодавець повинен мати докази, що працівнику було надано реальну можливість ознайомитися з документом або отримати його копію. КЗпП...

Суміщення професій або посад – це виконання працівником поряд зі своєю основною роботою додаткової роботи за іншою професією чи посадою на тому самому підприємстві, без звільнення від основної роботи. Така...